Inhaltsverzeichnis
Wer muss für die Kosten der Arbeitskleidung aufkommen?
Die Kosten für solche gesetzlich vorgeschriebene Schutzkleidung hat nach dem Arbeitsschutzgesetz allein der Arbeitgeber zu tragen. Er muss auch ihre Reinigung und Wartung bezahlen.
Wer trägt die Kosten für die Reinigung der Arbeitskleidung?
Muss der Arbeitgeber spezielle Schutzkleidung zur Verfügung stellen, trägt er auch die Kosten der Reinigung. Bei Berufskleidung kann eine zumindest anteilige Kostenübernahme vertraglich vereinbart werden. Ein gesetzlicher Anspruch auf Zahlung der Reinigungskosten besteht dagegen nicht.
Wann muss Dienstkleidung getragen werden?
Schutzkleidung soll möglichen Gefahren bei der Arbeit vorbeugen. Wie diese Form der Arbeitskleidung nach außen hin wirkt, ist nebensächlich. Vielmehr muss Schutzkleidung verpflichtend von Arbeitnehmern getragen werden, um den Arbeitsschutz während der Arbeitszeit zu gewährleisten.
Wer ist für die Wäsche von Arbeitskleidung zuständig?
Rechtlich ist nicht eindeutig geklärt, wer für die Wäsche von Arbeitskleidung zuständig ist. Es kann einen Unterschied machen, wem die Berufskleidung gehört und ob sie auch für andere, private Zwecke eingesetzt werden kann. Eigene Kleidung müssen Arbeitnehmer in der Regel selbst waschen und auch die Kosten dafür übernehmen.
Welche Uniformen sind in der Luftfahrt üblich?
Dies ist neben den klassischen Uniformberufen in Militär, Polizei und anderem Staatsdienst insbesondere in der Luftfahrt, Teilweise auf See und in Hotellerie und Gastronomie üblich. Die gerechtfertigte Erwartung (auch meine) ist, dass ich z.B.imFlugzeug die Cockpitcrew und das Kabinenpersonal sofort erkenne.
Was sind die Kosten für die Arbeitskleidung?
Die Kosten für die Arbeitskleidung müssen in einem angemessenen Verhältnis zum Lohn oder Gehalt stehen. Bei 450-Euro-Jobs kann das dazu führen, dass Beschäftigte ihre Arbeitskleidung nicht selbst zahlen müssen. Wenn Mitarbeiter die Arbeitskleidung selbst gezahlt haben, dürfen sie diese nach dem Ende des Arbeitsverhältnisses behalten.
Was sollte der Arbeitgeber beachten über die Arbeitskleidung?
Allerdings sollten Arbeitgeber stets beachten, dass der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht bezüglich der Arbeitskleidung hat. Häufig stellt sich jedoch die Frage, in welchem Maß der Arbeitgeber über die Arbeitskleidung entscheiden darf.