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Kann man Betriebliche Altersvorsorge mitnehmen?
Für alle Verträge der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) gilt: Die Mitnahme muss innerhalb eines Jahres nach Arbeitgeberwechsel erfolgen. Für die Übertragung können Gebühren anfallen. Hat der alte Arbeitgeber einen Zuschuss gezahlt, ist der neue Arbeitgeber nicht verpflichtet, das auch zu tun.
Wird private Altersvorsorge angerechnet?
Eine private Rentenversicherung ist für viele Menschen ein wichtiger Baustein in der Altersvorsorge. Aus dem während des Berufslebens privat angesparten Kapitals zahlt die Versicherung später eine lebenslange Rente. Steuerlich gilt: Monatliche Auszahlungen aus privaten Rentenversicherungen müssen versteuert werden.
Was passiert mit meiner betrieblichen Altersvorsorge wenn ich mich selbstständig mache?
So funktioniert die Basisrente (Rürup-Rente): Beiträge, die Sie als Selbstständiger oder Freiberufler in diese private Altersvorsorge investieren, können Sie in Ihrer Steuererklärung als Sonderausgabe absetzen. Der Vorteil: Ihr zu versteuerndes Einkommen sinkt und Sie zahlen weniger Steuern an den Staat.
Kann ich meine betriebliche Altersvorsorge kündigen?
Die Kündigung der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) ist in der Regel nicht möglich. Es gibt jedoch Ausnahmen, etwa, wenn das Kapital sehr gering ist. Wir raten Arbeitgebern davon ab, die Auszahlung des bAV-Kapitals zu genehmigen. Besser ist es, die bAV auf beitragsfrei zu stellen.
Hat der Arbeitnehmer eine vorzeitige Rente bezieht?
Wenn der Arbeitnehmer eine vorzeitige Rente bezieht, zum Beispiel mit 63 Jahren, stellt sich Frage, ob er einfach zu seinem Arbeitgeber gehen kann und ihm sagt: „Du, ab morgen komme ich nur noch halbtags arbeiten“. Die Deutsche Rentenversicherung oder der Versichertenälteste hat dies mir so geraten. Das zwei in einem Paket mit Sparvorteil!
Welche Berufsgruppen profitieren von einem früheren Renteneintritt?
Von einem früheren Renteneintrittsalter profitieren auch einige Berufsgruppen. Piloten der Lufthansa können zum Beispiel schon mit 55 Jahren in Rente gehen und erhalten 60 \% ihres Gehaltes. Bergarbeiter können, wenn vor 1952 geboren, mit 60 in Rente gehen, für spätere Generationen wird der Renteneintritt schrittweise auf 62 angehoben.
Wie wird die Frührente bei der Frührente berechnen?
Die Grundregel lautet: Wer früher in die Rente startet, muss mit Abschlägen bei der Rente rechnen. Pro Monat Frührente wird die monatliche Rente dauerhaft um 0,3 Prozent gekürzt. Ein Jahr vorgezogene Rente bedeutet einen Abschlag von 3,6 Prozent. Die Rentenzahlung bei der Frührente und die Regelaltersgrenze sind jedoch individuell zu berechnen.
Wie kann man früher in die Rente rechnen?
Die Grundregel lautet: Wer früher in die Rente startet, muss mit Abschlägen bei der Rente rechnen. Pro Monat Frührente wird die monatliche Rente dauerhaft um 0,3 Prozent gekürzt. Ein Jahr vorgezogene Rente bedeutet einen Abschlag von 3,6 Prozent.