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Wer legt fest was als persönliche Schutzausrüstung gilt?
Der Arbeitgeber hat die Beschäftigten in der sicherheitsgerechten Benutzung der PSA zu unterweisen. Grundlage dieser Unterweisungen sind die Herstellerinformationen.
Wo muss PSA getragen werden?
getragen zu werden, um sich vor Gesundheitsgefahren und Sicherheitsrisiken am Arbeitsplatz zu schützen. PSA wird in der Regel am Körper gehalten oder getragen, wobei sie zum Schutz verschiedenster Körperteile dient.
Was müssen sie beachten für eine persönliche Schutzausrüstung?
Persönliche Schutzausrüstung (PSA): Das müssen Sie beachten! Als Arbeitgeber sind Sie gesetzlich verpflichtet, den Arbeitnehmenden die erforderlichen PSA zur Verfügung zu stellen und dafür zu sorgen, dass sie getragen werden. Die Arbeitnehmenden haben die PSA zu benutzen, wo es notwendig ist.
Wie stellt der Arbeitgeber die persönliche Schutzausrüstung zur Verfügung?
Der Arbeitgeber stellt den Beschäftigten die persönliche Schutzausrüstung zur Verfügung. Der Arbeitgeber stellt sicher, dass die Beschäftigten vor Arbeitsbeginn über die Gefährdungen am Arbeitsplatz und die dafür erforderliche persönliche Schutzausrüstung unterwiesen sind. Außerdem sind die Handhabung, Benutzung,
Warum ist die richtige Schutzausrüstung wichtig?
Weil in solchen Fällen keine weiteren Alternativen zum Schutz der Beschäftigten mehr verfügbar sind, fordert die richtige Auswahl der persönlichen Schutzausrüstung eine besonders hohe Sorgfalt. Aus rechtlicher Sicht genauso wie zur Wahrnehmung Ihrer Verantwortung als Arbeitgeber gegenüber Ihren Mitarbeitern.
Wie ist die Verwendung persönlicher Schutzausrüstung zu beschränken?
Die Verwendung persönlicher Schutzausrüstung ist für jeden Beschäftigten auf das erforderliche Minimum zu beschränken.“ PSA darf niemals ein Ersatz für andere zumutbare Schutzmaßnahmen sein, die man sich aus Bequemlichkeit oder anderen Gründen ersparen will.